Events.

The title of this course – “Founder's Exchange“ – refers to the fact that Alina will offer a service to you free of cost, while she expects something from you in return. But before you stop reading, there's something in it for you as well! Because as she is currently completing a second Master's degree in Organisational Psychology, Alina wants to use the opportunity to not only conduct interviews with you to have something to show to her professor, but also contribute to all of our understanding of the correlation between founding a company and the mental and physical health of those doing so. So, if you are ready for an in-depth bi-weekly discussion about both the struggles and the up-sides you currently face with your (ad-)venture, you can contribute immensely by joining the talking rounds (either online or in person) and help not only yourself but also fellow founders! Only conditions: Are that you have at least one Co-Founder and commit to participate in at least 60% of the one hour exchanges on Friday afternoons. Further Benefits: You or a member of your team receives free entry to all of the upcoming New Work Targets Events. ___________________________________________________________________________________________________ Alina arbeitet derzeit an ihrer Masterarbeit im Bereich Arbeits- und Organisationspsychologie, und möchte diese Gelegenheit nutzen, um nicht nur ihr Studium und ihre Firma voran zu bringen, sondern auch etwas zu dem Wissen beizutragen, das über den Zusammenhang zwischen jungen Unternehmungen und mentaler und physischer Gesundheit besteht. Daher plant sie, ab dem Herbst zweiwöchentlich eine hybride Gesprächsrunde zu moderieren, bei der ihr euch sowohl online als auch vor Ort in Wien über Hindernisse und Erfolge eurer aktuellen Gründungs-Journeys austauschen könnt. Das Ganze wird anschließend anonymisiert ausgewertet und mit Stress-Tests in Korrelation gebracht, die euch über die Zeit ebenfalls helfen sollen, euch selbst besser verstehen zu lernen. Einzige Bedingungen zum Mitmachen: Du hast zumindest eine*n Co-Founder*in und commitest dich, bei 60% der Gesprächsrunden persönlich dabei zu sein, die Freitag nachmittags stattfinden werden. Weitere Vorteile: Neben dem Austausch darfst du oder eine Person aus deinem Team an den kommenden New Work Targets-Events gratis teilnehmen.

Cancellation Policy

It is necessary that you have at least one Co-Founder and/or close co-worker who can ideally participate in either the talking rounds (they will take place both online and in Vienna) or interviews conducted with Alina. Please be also aware, that we expect you to show up for at least 60% of the talking rounds yourself and take part in at least one stress test conducted online (for more information see here: https://www.corc.uk.net/outcome-experience-measures/perceived-stress-scale-pss-10/), as otherwise taking precise measurements of the effectiveness of the discussions is impossible. ---------------------------------------------------------------------------------------------- Sie dir bitte bewusst, dass es für die Teilnahme notwendig ist, dass du zumindest eine*n Co-Founder*in hast welche*r idealerweise ebenfalls an den Gesprächsrunden teilnehmen kann oder sich bereit erklärt, ebenfalls von Alina interviewt zu werden. Außerdem erwarten wir von dir, dass du an mindestens 60% der einstündigen Gesprächsrunden teilnimmst (online oder vor Ort in Wien), und mindestens einmal dein Stresslevel nach diesem (https://www.corc.uk.net/outcome-experience-measures/perceived-stress-scale-pss-10/) Schema evaluieren lässt, da sonst eine fundierte Auswertung der Ergebnisse nicht möglich ist.

Contact Details

• Lindengasse 56/18-19, 1070 Wien, Austria

  +43 015227143

  reaching@newworktargets.com